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Responsable eCommerce Europe

  • Hybride
    • Paris, Île-de-France, France
  • 55 000 € - 65 000 € par an

Le Job :

🎯 Ton objectif :

Piloter la croissance d’un site eCommerce paneuropĂ©en dans l’univers du mobilier et de la dĂ©coration outdoor (💰CA eCommerce > 50M€/an), en orchestrant la stratĂ©gie digitale, l’animation commerciale et l’expĂ©rience utilisateur pour booster les ventes et la performance business.

En 5 hashtags, ça donne 👉 #eCommerce #Europe #Conversion #Management #MaisonJardin

🚀 Tes missions principales :

  • DĂ©finir et mettre en Ɠuvre la stratĂ©gie eCommerce Europe avec un objectif clair : croissance rentable et expĂ©rience client irrĂ©prochable.

  • Optimiser l’expĂ©rience onsite, du parcours client Ă  l’UX, en passant par le merchandising, le contenu produit et les mĂ©caniques de cross/upsell.

  • Piloter l’animation commerciale sur les 9 marchĂ©s clĂ©s (France, Espagne, Italie, Allemagne, Portugal
), en lien avec les Responsables Acquisition et CRM.

  • Analyser les performances via GA4, Contentsquare, AB Tasty, PowerBI
 et transformer les insights en actions business concrĂštes.

  • Coordonner les Ă©quipes internes et partenaires (offre, logistique, CRM, SEA, SEO, IT, service client...) pour garantir la rĂ©ussite du plan d’actions.

  • Manager, faire monter en compĂ©tences et animer ton Ă©quipe (3 personnes).

💛 Ton Ă©quipe :

  • L’entreprise : un grand groupe leader en Europe de la dĂ©coration et de l'ameublement (+ de 300 collaborateurs Ă  Paris), créé il y a bientĂŽt 50 ans.

  • Ton manager : le responsable eCommerce B2C du groupe, qui a 10 ans d'expĂ©rience en eCommerce : un manager vraiment expert sur dans son mĂ©tier, et en plus humain et Ă  l’écoute de son Ă©quipe.

  • Tes collĂšgues : vous ĂȘtes 25 personnes au total dans l'Ă©quipe eCommerce (composĂ©e de profils experts, qui donnent un super niveau Ă  l'Ă©quipe). Le tout dans dans une ambiance conviviale dans laquelle on se sent bien 😊

  • Ton Ă©quipe : tu manageras une Ă©quipe de 2 Ă  3 personnes.

đŸ’» Tes Conditions de travail :

  • Ton bureau : 

    • 29 000mÂČ de locaux tout neufs, construits sur mesure, trĂšs lumineux et spacieux. Beaucoup de salles de rĂ©unions, phone boxes et terrasses. 

    • AccĂšs Ă  une super salle de sport avec coachs et cours collectifs pour un coĂ»t symbolique de 5€/mois.

    • CafĂ©tĂ©ria moderne, intĂ©grant une immense cuisine trĂšs bien Ă©quipĂ©e ! Tu disposeras Ă©galement d’une carte tickets restaurant.

    • Localisation : sur le RER B Le Bourget, Ă  10 mn depuis la Gare du Nord ou 15 mn depuis Chatelet Les Halles.

  • Ton package :

    • Fixe : entre 55 et 60k€ (nĂ©gociables selon expĂ©rience), payĂ©s sur 13 mois.

    • Variable : 10% de ta rĂ©munĂ©ration brute annuelle sur objectifs individuels

    • Participation : environ 1 mois de salaire par an (montant non contractuel)

    • 50% de prise en charge de ta mutuelle et de ton pass Navigo

    • Carte tickets restaurants Ă  9€/jour

  • Ton rythme :

    • 25 jours de congĂ©s payĂ©s

    • Une dizaine de jours de RTT par an

    • 2 jours de tĂ©lĂ©travail/semaine

Toi :

Tes expériences & compétences :

  • Tu as au moins 5 ans d'expĂ©rience post Ă©tudes en eCommerce B2C, sur un ou plusieurs sites avec une forte volumĂ©trie de rĂ©fĂ©rences produits (1000 SKU minimum), idĂ©alement chez un annonceur distribuant ses propres produits.

  • Tu maĂźtrises les outils d'analyse et d’optimisation de parcours online (GA4, Content Square, AB Tasty...).

  • Tu as dĂ©jĂ  pilotĂ© une roadmap eCommerce globale (acquisition, conversion, fidĂ©lisation) avec un CA eCommerce > 10M€/an.

  • Tu as dĂ©jĂ  managĂ© (ou animĂ©) une petite Ă©quipe, et tu aimes ça !

Ta personnalité :

  • Tu es organisé·e, rigoureux·se et orienté·e rĂ©sultats, avec une forte appĂ©tence pour la data et l’optimisation continue.

  • Tu sais travailler en transversal, embarquer les parties prenantes et faire avancer les sujets avec mĂ©thode et diplomatie.

  • Tu combines esprit stratĂ©gique et sens du dĂ©tail opĂ©rationnel, avec un vrai goĂ»t pour l’expĂ©rience client.

🔎 Le process de recrutement : un vrai point fort car il est court et efficace !

  • 1er entretien en visio avec ton futur N+1 

  • 2Ăšme entretien en prĂ©sentiel avec ton futur N+2 et Ă  nouveau ton futur N+1

  • 3Ăšme entretien en visio avec la Responsable RH


Mon avis de recruteuse sur ce job :

Un poste central, stratĂ©gique et opĂ©rationnel, pour piloter un site eCommerce europĂ©en en pleine croissance. C’est l’occasion de rejoindre une marque Ă  forte visibilitĂ©, avec des projets concrets Ă  mener et une Ă©quipe solide Ă  encadrer. La stack "marketing digital" est de haut niveau : Algolia, Content Square, AB Tasty, GA4, Akeneo... En plus de travailler au sein d'une Ă©quipe composĂ©e de profils brillants et bienveillants ! 

IdĂ©al pour un profil senior qui veut un nouveau challenge stimulant đŸ’„

ou